應屆生是指正在攻讀學位或剛剛畢業于大學的學生，通常在畢業后的一年以內申請工作。
在就業市場上，應屆生擁有更大的優勢，因為尚未工作經驗和職業素養，而雇主通常更愿意雇用這樣的員工。此外，許多公司還會給予應屆生更多的實習和工作機會，以幫助他們適應職場環境。
然而，應屆生也有一些挑戰。由于他們尚未完全成熟，可能需要更多的時間來適應工作文化和工作環境，而且他們可能需要更多的指導和支持來開始職業生涯。
多久算應屆畢業生？
通常情況下，如果學生在畢業后的一年內開始尋找工作，他們被視為應屆生。這是因為學生通常在一年內完成學業，并開始著手尋找職業機會。因此，如果學生在畢業后第二年開始尋找工作，他們將不再被視為應屆生。
但是，這并不意味著所有在畢業后第二年開始尋找工作的學生都會被視為有經驗的員工。通常，只有那些完成了一定的學業時間，并且開始參與實際工作的學生才能被視為有經驗的員工。此外，許多公司還會根據學生的畢業院校，專業和實習經驗等因素來評估學生是否有經驗的員工。
總結起來，應屆生是一個具有優勢的身份，但需要適應職場環境并獲得更多指導和支持。如果學生在畢業后的一年內開始尋找工作，他們通常會被視為應屆生。
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